De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet.

HR vacatures

Ben jij op zoek naar HR vacatures ? Ontdek bij Brys alle mogelijke HR functies. Wij begeleiden jou graag bij het vinden van een nieuwe uitdaging!

Banner in het symbool van het recruitmentbureau voor hoger opgeleiden: Brys.
Toon vacatures
Filters
Filters
Filters
Sorteer op:

Filters

Filters herstellen

HR Adviseur

Enspijk
2800 - 4350
24 -
32 uur
MBO

Zoek jij een afwisselende HR functie binnen een dynamische bedrijf in de regio van Geldermalsen? Dan is deze functie zeker het bekijken waard!

Corporate Recruiter

Bodegraven
2500 - 3500
24 uur
MBO

Zoek jij een veelzijdige en uitdagende baan? Vind je het een sport om nieuw talent aan te trekken? Dan is dit jouw kans!

HR-adviseur

Dordrecht
3500 - 5000
40 uur
HBO

Ben je op zoek naar de volgende stap in je HR-carrière? Werk je graag in een informele sfeer, ben je assertief en houd je van een divers werkpakket? Dan is de rol van HR-adviseur bij een internationaal opererend bedrijf wellicht de perfecte match voor jou. Solliciteer nu en ontdek de mogelijkheden!

Hulp bij jouw zoektocht

Connect met je vrienden van Brys. Kom in ons netwerk en vind de baan die bij je past!

Connectie maken

HR-adviseur

Hardinxveld-Giessendam
40 uur
HBO / WO

Als HR-adviseur geef je advies aan directie, leidinggevenden en medewerkers. Daarnaast bouw je verder aan het HR-beleid.

HR Generalist (tijdelijk)

Bodegraven
40 uur
HBO / WO

Zoek jij een tijdelijke rol voor 6 tot 12 maanden en ben je fulltime beschikbaar? Dan is deze HR functie echt wat voor jou!

HR medewerker

Hoogvliet
3000 - 4200
32 uur
MBO

Je gaat als hr-medewerker of medewerker salarisadministratie werken bij een bedrijf dat actief is in het soepel laten verlopen van logistieke processen binnen diverse sectoren zoals de bouw, haven, industrie en logistiek.

HR Adviseur

Barendrecht
3500 - 4800
40 uur
HBO / WO

Zoek jij een leuke en afwisselende functie op het gebied van hr? Ben je proactief en werk je graag in een middelgrote organisatie met volop mogelijkheden? Dan is dit jouw kans!

HR Business Partner

Bergschenhoek
3000 - 4500
40 uur
HBO / WO

Zoek jij een leuke rol met de combinatie van strategische en operationele werkzaamheden? En heb jij al minimaal 5 jaar werkervaring in het HR vakgebied? Solliciteer dan op deze mooie rol!

HR Adviseur (24 uur)

Barendrecht
3500 - 4700
24 uur
HBO / WO

Zoek jij een uitdaging als HR adviseur met volop mogelijkheden om het HR beleid verder vorm te geven? Ben je daarnaast bereid om ook af en toe operationeel werk op te pakken? Dan is dit jouw kans!

HR

Vlaardingen
3000 - 4500
24 uur
HBO / WO

Je bent de HR business partner voor het management en speelt een cruciale rol in het ontwikkelen en implementeren van het HR-beleid. Daarnaast ben je een echte aanpakker, draai je mee in de operatie en werk je op zelfstandige wijze mee aan het succes van dit bedrijf. Al met al kan je als HR business […]

HR medewerker

Papendrecht
2300 - 3000
40 uur
HBO / WO

Dynamiek, korte lijnen, veel te doen. Dit is een omgeving waar jij je als HR-medewerker in thuis voelt. Als HR-medewerker ga je aan de slag bij een groot bedrijf in de regio Papendrecht.

HR-adviseur

Papendrecht
2800 - 5000
40 uur
HBO / WO

Dynamiek, korte lijnen, veel te doen. Dit is een omgeving waar jij je als HR-adviseur in thuis voelt. Als HR-adviseur ga je aan de slag bij een groot bedrijf in de regio Drechtsteden.

HR vacatures voor jou!

Brys heeft een breed scala aan uitdagende HR vacatures beschikbaar voor ervaren HR-professionals en voor ambitieuze starters in het HR-vakgebied. Als HR-recruitmentbureau werken wij nauw samen met gerenommeerde bedrijven en organisaties in verschillende sectoren om jou een gevarieerd aanbod aan HR vacatures te kunnen bieden.

Als HR-professional bij Brys ben jij verantwoordelijk voor het begeleiden van werkgevers en werknemers bij alle HR-gerelateerde zaken, zoals het werven van nieuw talent, het opstellen van arbeidscontracten of het oplossen van personeelsproblemen. Je weet precies wat er nodig is om een positieve en constructieve werkomgeving te creëren.

Wanneer je bij ons solliciteert voor een HR vacature, mag je rekenen op de persoonlijke aandacht en begeleiding van ons team van ervaren recruiters. Wij willen graag weten wat jouw carrièredoelen zijn en welke HR vacature het beste bij jou past, zodat we je kunnen matchen met de juiste functie die aansluit bij jouw kwalificaties en ambities.

Dus, als jij op zoek bent naar een uitdagende HR-functie binnen een dynamische organisatie, neem dan contact met ons op. We staan klaar om je te begeleiden in het vinden van de perfecte HR vacature en om jouw carrière in de HR-wereld naar een hoger niveau te tillen.

Een medewerker van Brys: Adriaan Provoost.

Wat zijn de voordelen van HR functies?

Bij Brys beschikken over veel HR functies die vele voordelen met zich mee brengen op de werkvloer. HR functies spelen een cruciale rol in organisaties. Ze zijn verantwoordelijk voor het beheren van menselijke hulpbronnen, wat essentieel is voor het succes van een bedrijf. Hier zijn enkele voordelen van HR-functies:

  1. Werving en Selectie: HR functies zorgen voor het aantrekken, selecteren en inwerken van gekwalificeerd personeel dat past bij de cultuur en doelstellingen van de organisatie.
  2. Prestatiebeheer: Door regelmatige beoordelingen en feedback kunnen HR-teams de prestaties van medewerkers monitoren en verbeteren.
  3. Beloningsbeheer: HR functies zorgen voor een eerlijk en concurrerend beloningssysteem, wat helpt bij het motiveren en behouden van medewerkers.
  4. Naleving van wet- en regelgeving: HR zorgt ervoor dat de organisatie voldoet aan alle arbeidswetgeving en -normen, wat juridische problemen en boetes kan voorkomen.
  5. Gezondheid en Veiligheid: HR-programma’s waarborgen de veiligheid en gezondheid van werknemers op de werkplek.
  6. Organisatiecultuur: HR functies bevorderen en onderhouden de organisatiecultuur door waarden, gedragingen en normen te communiceren en te versterken.
  7. Strategische Planning: Moderne HR-afdelingen zijn betrokken bij strategische planning en helpen bij het afstemmen van personeelsstrategieën op bedrijfsdoelen.
  8. Diversiteit en Inclusie: HR functies bevorderen diversiteit en inclusie op de werkplek, wat kan leiden tot een rijker en innovatiever werkomgeving.

Reviews HR vacatures

Bekijk wat mensen zeggen over de HR vacatures van Brys.

Nieuwsberichten

Ontdek het laatste nieuws

Kalende man is werkzaam als HR manager en is aan het communiceren met zijn collega
  • Nieuws

Wat doet een HR manager?

Als werving- en selectiebureau begrijpen we bij Brys dat het personeelsbeheer van essentieel belang is voor het succes van elke organisatie. HR managers spelen hierbij een cruciale rol door ervoor te zorgen dat het personeel tevreden en productief is. In deze blog werpen we een blik op wat een HR manager doet en waarom deze […]

Lees bericht
Een man is werkende op kantoor in rotterdam en is aan het werk op zijn laptop
  • Nieuws

Wat doet een accountmanager?

Bij Brys weten we hoe essentieel een accountmanager is voor elke organisatie. Een accountmanager draagt bij aan het succes van bedrijven door klantrelaties te beheren en nieuwe zakelijke kansen te creëren. In deze blog bespreken we de rol van een accountmanager en waarom deze functie zo belangrijk is. Wat is een Accountmanager? Een accountmanager is […]

Lees bericht
Veerle Schippers Brys
  • Nieuws

Hoe je ervoor zorgt dat nieuwe medewerkers zich helemaal thuis (gaan) voelen bij jouw bedrijf

Je kan bijna zeker stellen dat het áltijd spannend is voor een nieuwe medewerker op de eerste werkdag. Het verwelkomen van iemand gaat dan ook verder dan een handtekening bij de ondertekening van het contract. Het is het begin van een relatie die bijdraagt aan het succes van jouw bedrijf. Voor een eerste indruk krijg […]

Lees bericht