Ken je de kantoorkameel? Dinsdag en donderdag zijn de populairste dagen op kantoor. Zet je die in een grafiek, dan krijg je twee flinke pieken: de kantoorkameel. Bij het solliciteren iets om serieus rekening mee te houden.
Veel Nederlandse kantoren hebben te maken met de kantoorkameel. Dat kun je wel stellen na het lezen van het artikel van de NOS deze maandag. Uit cijfers van kenniscentrum Center for People and Buildings die de omroep aanhaalt, blijkt dat 65 procent van de kantoormedewerkers op dinsdag naar kantoor komt. Op donderdag is dat 63 procent. Op de andere werkdagen ligt de aanwezigheid lager. Ziedaar, de kameel.
Sinds de coronatijd zijn de ‘bulten’ een stuk duidelijker geworden. Voor die tijd waren er ook al pieken. Deeltijdwerken, de 36-urige werkweek en vaste vrije dagen zorgden toen al voor verschillen tussen werkdagen. Sinds hybride werken gemeengoed is geworden, zijn de verschillen tussen drukke en rustige kantoordagen groter geworden.
Dat patroon zie je ook terug in de verkeersdrukte:
• Volgens de ANWB zijn dinsdag en donderdag de drukste dagen op de weg. In de eerste helft van 2026 viel 58 procent van de totale filezwaarte in de ochtendspits op deze twee dagen.
• Volgens de NS is de vrijdagochtendspits zo’n 45 procent rustiger dan de ochtendspits op dinsdag of donderdag.
Allemaal interessante informatie als je aan ’t solliciteren bent op een kantoorfunctie. Als je op gesprek gaat, kun je er vragen over stellen.
• Welke dagen werkt mijn toekomstige team meestal op kantoor?
• Zijn er vaste of verplichte kantoordagen?
• Kan ik mijn thuiswerkdagen zelf bepalen?
• Op welke dagen worden belangrijke teamoverleggen meestal gepland?
• Hoe flexibel zijn begin- en eindtijden op drukke reisdagen?
• Wat gebeurt er als ik een keer op een andere dag thuis wil werken?
• Is er op de drukste kantoordagen voldoende plek op kantoor?
Door zulke vragen te stellen, krijg je een beter beeld van hoe flexibel het bedrijf is en hoe het team samenwerkt. Ook kun je realistischer inschatten wat de baan voor je reistijd betekent.
Want de kantoorkameel hoeft niet per se een probleem te zijn. Misschien vind je het juist prettig als je collega’s op dezelfde dagen aanwezig zijn. Maar als je op dinsdag en donderdag lang in de file staat of weinig vrijheid hebt om je werkdagen zelf in te delen, kan het ineens een stuk minder aantrekkelijk worden.
Door goed door te vragen, kun je beter bepalen of de manier van werken daadwerkelijk bij je past. Niet zozeer om de kantoorkameel koste wat kost te ontwijken, maar om vooraf te weten met welke kameel je te maken krijgt.
Vragen over de kantoorkameel? Stel onze recruitment consultants er gerust een vraag over!
Na een heerlijke zomervakantie stap je het kantoor weer binnen. Het werk wacht weer: een volle mailbox, nieuwe afspraken en collega’s die willen bijpraten. Met deze vijf praktische tips heb je snel weer overzicht. Laat je eerst in 10 minuten bijpraten Het is altijd weer even wennen als je net terug bent van een mooie […]
Hoe overleef je de zomervakantie op een stil kantoor? Het is zomervakantie. Veel bureaustoelen van collega’s zijn leeg. Het is stiller dan normaal. Hoe overleef je een dag op kantoor als (bijna) iedereen met vakantie is? Hier wat tips en tricks. Het goede nieuws: op een rustige werkdag hoef je niet minder productief te zijn. […]
Net wat creatiever denken en verder kijken dan een cv. Dat is wat Lennart Blokland, accountmanager bij Brys, doet als hij bedrijven en kandidaten met elkaar in contact brengt. Daarbij blijft hij wel realistisch. “Ik vind het mooi dat je echt verschil kunt maken voor kandidaten.” Sinds dit voorjaar bemiddelt de 33-jarige Lennart weer kandidaten […]
