De eerste dagen in een nieuwe baan voelen vaak spannend. Je leert nieuwe collega’s kennen, maakt kennis met de organisatie en ontdekt je eigen rol. Hoe zorg je ervoor dat je snel je draai vindt en goed voor de dag komt?
Een goede voorbereiding is het halve werk. Verdiep je alvast in het bedrijf, de afdeling en jouw functie. Weet wat de missie en kernwaarden zijn en lees je in over recente ontwikkelingen. Zo laat je zien dat je betrokken bent en kom je zelfverzekerd binnen.
-
Maak een sterke eerste indruk
De eerste dagen zijn bepalend voor hoe collega’s jou leren kennen. Kom op tijd, wees vriendelijk en toon enthousiasme. Kleine dingen maken vaak een groot verschil: een open houding en een glimlach zorgen ervoor dat je sneller aansluiting vindt.
-
Stel vragen en wees nieuwsgierig
Wees niet bang om vragen te stellen. Wat voor anderen vanzelfsprekend lijkt, is voor jou misschien nieuw. Door interesse te tonen en actief te vragen naar ervaringen van collega’s, leer je sneller hoe de organisatie werkt en kun je je rol beter invullen.
-
Bouw relaties op vanaf dag één
Ga in gesprek met je collega’s en toon oprechte interesse. Een kop koffie samen drinken zegt soms meer dan een dag achter je bureau. Zo leer je niet alleen de formele processen kennen, maar ook de ongeschreven regels en cultuur van de organisatie.
De start van je nieuwe baan is hét moment om te leren én je waarde te laten zien. Met nieuwsgierigheid, openheid en oprechte interesse bouw je relaties op en groei je vanzelf in je nieuwe functie.
Nog vragen? Benader ons gerust.
